Geschichten

Mehr Bewusstsein für Menschen mit seltenen Erkrankungen – in Gesellschaft, Medizin und Politik!

Seltene Erkrankungen sind nicht so selten, wie viele denken: 400 Millionen Menschen auf der Welt leben mit einer der mehr als 7.000 seltenen Erkrankungen. Das sind etwa 5 % der gesamten Weltbevölkerung. Davon leben ca. 4 Millionen Menschen in Deutschland.

Die Kampagne colourUp4RARE haben wir gemeinsam mit den anderen Initiatoren im Jahr 2023 gestartet, um Menschen mit seltenen Erkrankungen, deren Familien sowie die Arbeit der Patientenorganisationen zu unterstützen. 
Indem wir insbesondere den anhaltenden Bedarf an Diagnose- und Therapieoptionen aufzeigen und uns für verbesserte Rahmenbedingungen für Forschung und Entwicklung einsetzen, Wollen wir die medizinische Versorgung von seltenen Erkrankungen verbessern.

Wir bei Novartis haben wissenschaftliche Meilensteine gesetzt im Kampf gegen bösartige Blutkrankheiten – und wir machen immer weiter!

Der November ist Lungenkrebs-Monat. Novartis ruft dazu auf, bei Lungenproblemen rechtzeitig zum Arzt zu gehen - und startete im November eine „Challenge“ für Betroffene.

Herz-Kreislauf-Erkrankungen sind die häufigste Todesursache in Deutschland: 36 % aller Todesfälle sind auf kardiovaskuläre Erkrankungen zurückzuführen. Diese ohnehin schon herausfordernde Situation hat sich während der Pandemie noch weiter zugespitzt, etwa weil Betroffene aus Angst vor einer Infektion den Arztbesuch vermieden haben und ihre Erkrankungen deshalb nicht rechtzeitig diagnostiziert bzw. nicht ausreichend behandelt wurden. Dabei gehören etwa 30 bis 40 Prozent der Deutschen aufgrund von Herz-Kreislauf-Erkrankungen und anderen schwerwiegenden Vorerkrankungen zu den Corona-Risikogruppen. Im Interesse der Gesundheit der Bevölkerung ist es erforderlich, dass wir aus der aktuellen Situation lernen, um für die Zukunft gewappnet zu sein: Dafür müssen wir gemeinsam bereits bestehende Ansätze zusammenführen und weiterentwickeln und uns noch stärker dafür einsetzen, diese Volkskrankheit(en) zu bekämpfen.

Während des „Pride Month“ Juni erinnern weltweit Millionen Menschen an die Rechte der LGBTQI*-Community. Und feiern, was unsere Gesellschaft werden soll: eine bunte Vielfalt. Novartis versteht genau das als entscheidenden Teil ihrer Unternehmenskultur. Für Novartis bezieht sich das Thema Diversity (Vielfalt) auf alle sichtbaren oder unsichtbaren, veränderbaren oder unveränderbaren, allgegenwärtigen oder außergewöhnlichen Aspekte, die uns voneinander unterscheiden. Novartis ist davon überzeugt, dass die Vielfalt der Mitarbeiter:innen nicht nur großes Potenzial birgt, sondern auch eine wertvolle Stärke des Unternehmens ist.

So heißt eine neue Broschüre von Novartis, die gemeinsam mit dem Institut für Gender-Gesundheit erstellt wurde. Sie bietet allen Interessierten Einblick in die Besonderheiten der unterschiedlichen weiblichen und männlichen Physiologie – und erklärt, warum das in der Forschung sowie bei der Diagnose und Therapie von Erkrankungen wichtig ist.

Herz-Kreislauf-Erkrankungen sind für Frauen und Männer die häufigste Todesursache. Symptomatik, Risikofaktoren, Diagnostik und Therapie sind jedoch geschlechtsspezifisch und bedürfen einer gesonderten Betrachtung.

Vor 25 Jahren gaben Sandoz und Ciba-Geigy die Fusion ihrer Unternehmen bekannt. So entstand: Novartis – eine Erfolgsgeschichte in der Pharmaindustrie.

Der Weltkrebstag am 4. Februar 2021 steht unter dem Slogan „I am and I will“. Novartis engagiert sich seit Jahren im Kampf gegen Krebs sowie für von der Krankheit Betroffene und deren Angehörige und geht dabei innovative therapeutische Wege.