Das macht uns aus

Wir bei Novartis denken Medizin neu, um Menschen zu einem besseren und längeren Leben zu verhelfen.
Wir verbinden inspirierende Wissenschaft mit einem wertvollen Erfahrungsschatz und Einfühlungsvermögen. So schaffen wir es, Behandlungen zu ermöglichen, die Menschen mit schwerwiegenden Erkrankungen neue Hoffnung schenken können.

Mit unseren innovativen Arzneimitteln möchten wir Lösungen für die sich verändernden Bedürfnisse von Patient*innen anbieten. Wir möchten noch einen Schritt weiter gehen: Unser Ziel ist es, Menschen und die Gesellschaft dabei zu unterstützen, besser mit Erkrankungen und Medizin umzugehen.

Unsere Kultur

Unser Team aus talentierten, engagierten und verantwortungsvollen Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten beruflichen Hintergründen arbeitet gemeinsam für unsere Mission, Medizin neu zu denken. Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeitenden sich mit ihrem vollen Potenzial einbringen können. So können wir gemeinsam eine Unternehmenskultur schaffen, die auf Inspiration, Neugierde und Selbstverantwortung baut.

Unsere Werte

Unsere Werte sind das Fundament unserer Unternehmenskultur. Sie beschreiben das professionelle Verhalten, das wir von unseren Mitarbeitenden erwarten. Diese Werte sind das Leitbild, nach dem wir unsere Mitarbeitenden einstellen, sie weiterentwickeln und ihre Leistung anerkennen.

Inspired

Uns ist es wichtig, dass Menschen erkennen, wie sinnvoll und bedeutend ihre Arbeit ist. Daher ermutigen wir unsere Mitarbeitenden, sich für Patient*innen einzusetzen und unsere Mission zu leben. Wir bestärken sie darin, jeden Tag ihr Bestes zu geben, damit sie ihre persönlichen und beruflichen Ziele erreichen.

Curious

Die Entwicklung innovativer und bahnbrechender Medikamente erfordert enormen Mut und Einfallsreichtum. Wir sind davon überzeugt, dass Neugierde den Weg für medizinisch-wissenschaftliche Entdeckungen bereitet. Daher setzen wir auf neugierige Köpfe, die ständig dazulernen und mit Leidenschaft neue, bessere Wege entdecken möchten.

Unbossed

Unsere Mitarbeitenden bringen sich mit ihrer gesamten Kreativität und Produktivität ein, wenn sie ihr Arbeitsumfeld selbst gestalten und ihre Ideen verwirklichen können. Wir ermutigen unsere Führungskräfte dazu, Hindernisse aus dem Weg zu räumen und mit ihren Teams das volle Potenzial auszuschöpfen. Außerdem bestärken wir sie darin, mehr Selbstbewusstsein zu entwickeln und klare Ziele zu setzen.

Spark – unser internes Anerkennungsprogramm

Fünf Kollegen besprechen sich in einem Meeting

Integrity

Unsere Mitarbeitenden, Patient*innen und Kund*innen sind uns wichtig. Deshalb haben wir uns den höchsten ethischen Standards verpflichtet. Wir handeln nach den Grundsätzen Ehrlichkeit und Mut sowie mit dem Anspruch, das Richtige zu tun. Damit schaffen wir den Rahmen für konstruktive Diskussionen und bessere Entscheidungsfindungen.